مقابلات · ٦ دقائق قراءة

أشهر أسئلة المقابلات وكيف تجاوب

معظم المقابلات بتدور حول نفس الأسئلة تقريباً. التحضير المسبق مش حفظ أجوبة، هو ترتيب قصصك الحقيقية بحيث تطلع واضحة وقصيرة.

طريقة STAR للأسئلة السلوكية

Situation الموقف · Task المطلوب منك · Action شو عملت إنت تحديداً · Result النتيجة بأرقام إذا بتقدر. دقيقة إلى دقيقتين للإجابة كافية.

الأسئلة الأكثر تكراراً

1. عرّفنا عن نفسك. ٣ أجزاء: وين إنت هلأ، أهم إنجاز مرتبط بالوظيفة، وليش هالوظيفة الخطوة الجاية. مش قصة حياتك.
2. ليش بدك تشتغل عنا؟ اذكر شي محدد عن الشركة (منتج، توسع، قيمة) واربطه بخبرتك.
3. شو نقاط ضعفك؟ نقطة حقيقية غير جوهرية للوظيفة، وشو عم تعمل لتحسينها.
4. احكيلنا عن موقف صعب أو خلاف بالشغل. استخدم STAR، وركّز على تصرفك والنتيجة، بدون لوم.
5. وين بتشوف حالك بعد ٥ سنين؟ طموح مرتبط بنفس المسار، بدون ما توحي إنك ماشي بعد سنة.
6. ليش تركت (أو بدك تترك) شغلك؟ ركّز على اللي بتدوّر عليه، مش على سلبيات القديم.
7. كم الراتب المتوقع؟ اعرف نطاق السوق مسبقاً، وأعطِ نطاقاً مش رقماً واحداً.
8. عندك أسئلة إلنا؟ دايماً جهّز سؤالين: عن أول ٩٠ يوم بالوظيفة، أو كيف بيقيسوا النجاح.

بعد المقابلة

ابعث رسالة شكر قصيرة خلال ٢٤ ساعة تذكر فيها نقطة حكيتوا عنها. خدمة «رسائل جاهزة للتواصل» فيها قالب لهالرسالة.